Antropólogo y administrador de empresas, con una trayectoria profesional de más de veinte años dedicada al análisis del comportamiento humano en las organizaciones, la consultoría empresarial y la formación ejecutiva. Su perfil integra de manera sólida la antropología aplicada, la estrategia empresarial, la sostenibilidad y la comunicación organizacional, aportando una visión profunda sobre la cultura, las dinámicas humanas y la toma de decisiones en contextos empresariales, comunitarios y sociales.

Cuenta con una formación amplia y multidisciplinaria en responsabilidad social empresarial, sostenibilidad, derechos humanos, marketing, servicio al cliente, comunicación estratégica y gestión cultural, complementada con experiencia como conferencista, formador y consultor en procesos de transformación organizacional. Su enfoque se caracteriza por comprender a las organizaciones como sistemas humanos complejos, donde la cultura, el lenguaje, la ética y la sostenibilidad son ejes centrales del desempeño.

Su perfil docente se orienta a la formación estratégica y aplicada, con énfasis en liderazgo consciente, sostenibilidad, cultura organizacional, comunicación y servicio, aportando a los participantes herramientas conceptuales y prácticas para comprender, intervenir y transformar realidades organizacionales desde una perspectiva humana, ética y sostenible.