Coach ontológico y ejecutivo, consultor empresarial y formador, con una trayectoria sólida en el desarrollo de liderazgo, equipos y habilidades blandas en contextos organizacionales y de emprendimiento. Su perfil integra una mirada sistémica del comportamiento humano con enfoques operativos orientados a resultados, lo que le permite diseñar e implementar procesos formativos alineados con los objetivos estratégicos y la productividad desde el bienestar.
Cuenta con certificación profesional en coaching ontológico y experiencia sostenida como facilitador y director de proyectos, acompañando equipos directivos, mandos medios y emprendedores en procesos de transformación, crecimiento personal y desempeño organizacional. Se distingue por su capacidad pedagógica, la comunicación efectiva y el liderazgo aplicado, así como por la creación de experiencias formativas que fortalecen la cultura, el relacionamiento y la gestión del talento.
Su perfil docente se orienta a la formación práctica y experiencial, enfocada en el desarrollo del potencial humano, la construcción de relaciones efectivas y la consecución de resultados sostenibles en entornos empresariales y deportivos.
Docente Área Tecnoloía e Innovación
- Aplicación de herramientas tecnológicas como apoyo a procesos de desarrollo organizacional, incluyendo el uso de enfoques de inteligencia artificial para el reconocimiento de emociones y el mejoramiento de climas laborales.
- Integración de soluciones digitales en programas de formación y seguimiento del desempeño de equipos.
Docente Área Comercial y Marketing
- Gestión comercial y relacionamiento público desde una perspectiva humana y estratégica.
- Desarrollo de habilidades comerciales, comunicación efectiva y alineación de equipos de ventas con los objetivos del negocio, integrando liderazgo, servicio y orientación a resultados en procesos comerciales y de emprendimiento.
Docente Área Habilidades Blandas y Desarrollo Personal
- Desarrollo de liderazgo, trabajo en equipo y comunicación asertiva.
- Formación en gestión del tiempo, toma de decisiones, pedagogía aplicada y manejo de grupos.
- Acompañamiento en procesos de crecimiento personal, bienestar, productividad y construcción de relaciones efectivas, con enfoque en la transformación individual y organizacional.